We denken mee.
Ook na de werving.
Een nieuwe collega vinden is Ă©Ă©n stap. We denken ook mee over inwerken en behoud, met een vaste coach die er dicht op zit.
Waar we over meedenken.
- 01
Werving
Welke mensen passen bij je werk en je team? Wij werven en selecteren. Jij kiest.
- 02
Inwerken
Een plan op maat: welke opleiding, welk ritme en welke ervaren collega begeleidt. Opleiding en rooster regelen wij.
- 03
Behoud
De coach schakelt tussen jou en je vakkracht. Loopt iets niet, dan weet de coach het snel en lost het samen met jullie op.
Een coach die
er dicht op zit.
Je nieuwe collega heeft een vaste coach van ons. Die zit er dicht op en schakelt tussen jou en je vakkracht: loopt iets niet, dan weet de coach het snel en lost het samen met jullie op.
- EĂ©n aanspreekpunt voor jou en je vakkracht
- We denken mee over werving, inwerken en behoud
- Opleiding en rooster regelen wij
Even sparren?
Vertel ons waar je tegenaan loopt. We reageren binnen 1 werkdag.
Lees verder.
Je personeelsvraag structureel oplossen
Eerst kennismaken op je werkvloer, dan een plan op maat. Wij werven en selecteren, jij kiest.
Zo werken weOpleiden en meewerken
Wij scholen mensen met werkervaring om tot zelfstandig vakkracht, in jouw bedrijf. 18 maanden, bij ons in dienst.
Meer over opleidenDirect in dienst
Je zoekt iemand met ervaring. Wij zoeken en selecteren. Je betaalt pas als je iemand aanneemt.
Meer over werving